Værdibaseret LEAN er organisationsudvikling, der indebærer en transformation af hele organisationen.

Vi gør dine intentioner til virkelighed

Har du også indimellem en fornemmelse af, at din organisation ikke kører i højeste gear, og ikke er så produktiv, effektiv og på forkant, som du kunne ønske? Så er du langt fra den eneste.

Danske private- og offentlige organisationer har i de seneste år tabt terræn på afgørende parametre som produktivitet, innovation og trivsel, i forhold til vores omverden og konkurrenter.

Det er vores erfaring, at blandt andet tab på bundlinjen, forøget sygefravær og lav motivation kan forbedres markant gennem en fokuseret professionel indsats og et tæt samarbejde mellem kunde og konsulent.

Sådan når vi målet

Hos Alken & Partners tager vi altid udgangspunkt i organisationens faktiske situation og konkrete behov og vi tror på, at de store resultater i en organisation opnås gennem medarbejderne. Det første skridt tages, hvor det giver den største forbedring i forhold til indsatsen.

Med en Alken & Partners konsulent på sidelinien har organisationens ansvarlige ledere en sparringspartner, træner og rådgiver, som bistår fleksibelt og anerkendende med gennemførelsen af en dynamisk forandringsproces.

At sætte sig i medarbejdernes sted er en væsentlig del af Alken & Partners arbejdsmetodik. Derfor er der efterhånden meget, vi er blevet gode til, fx at lave vinduer, samle ventiler, skifte bleer, grave grøfter m.v. som er færdigheder har vi fået i samarbejde med medarbejdere i de organisationer, vi har arbejdet for. 

Læs mere om, hvorfor vi sammen kan gøre en markant forskel.

Du er også meget velkommen til at kontakte os for et uforpligtende møde.

Med venlig hilsen
Adm. dir. Thomas Tange Rasmussen